Sieci społeczne w organizacji i zarządzaniu zasobami ludzkimi - spotkanie Klubu Lidera HR.

Dominik Batorski i Jan Zając wraz z Michałem Zdziarskim uczestniczyli w spotkaniu Klubu Lidera HR, prestiżowej grupy skupiającej dyrektorów Działów Personalnych dużych korporacji. Spotkanie dotyczyło badań sieci społecznych w kontekście organizacyjnym. Przedstawiliśmy główne założenia podejścia sieciowego i wyniki własnych badań dotyczących tej tematyki, a następnie dyskutowaliśmy na temat możliwości zastosowania analiz sieciowych w rozwiązywaniu problemów z obszarów komunikacji organizacyjnej, restrukturyzacji czy fuzji i przejęć.

Na naszych stronach znajdziesz więcej informacji na temat  sieci społecznych w organizacji oraz naszych usług w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi.